Fortbildung Mediation in und für Organisationen - Mediation in der Wirtschaft- und Arbeitswelt

Sie werden ausgebildet auf der Grundlage der Elemente der Mediation (https://lms.inkovema.de/)

Der Kurs eignet sich für externe Konfliktberater ebenso wie für interne Entscheiderinnen und Führungskräfte der Organisationen.

Kompetent und souverän bei Konflikteskalationen reagieren, ruhig und zuversichtlich in der VUKA-WELT agieren: In der Ausbildung zum Mediator fördern und fordern wir Ihre sozialen und kommunikativen Kompetenzen. Damit nehmen wir auch Aspekte der Persönlichkeitsentwicklung in den Blick.

Strategisches Konfliktmanagement: In organisationalen Kontexten favorisieren wir eine strategisch ausgerichtete Mediation.

Konzept:

Sie werden ausgebildet auf der Grundlage unseres didaktisch durchdachten und einzigartigen Aus- und Weiterbildungskonzepts der ELEMENTE DER MEDIATION.

Die Elemente der Mediation (http://elemente-der-mediation.de) werden Sie als Mediator*in, Konfliktmanager*in oder als Führungskraft auch in komplexen, eskalierten Konflikten in Organisationen nicht im Stich lassen.

Organisationsperspektive:

Sie werden von Beginn an darin geschult, die Perspektive der Organisation mitzudenken und entsprechend zu agieren.

mehr unter: inkovema.de/mediationsausbildung/ausbildung-wirtschaftsmediation/

Schlagwörter:

Wirtschaftsmediation, Mediation in Organisationen, Strategische Mediation, Organisationsentwicklung, Team-Mediation, Mediation in Gruppen, VUKA-Welt, Digitale Transformation, Leipzig, Konflikt, Konfliktbearbeitung, Konfliktmanagement