Konfliktbearbeitung. Eine Einführung

Konfliktbearbeitung Eine Einführung

(ein Modul mit 16 Stunden)

Ein Wochenende für alle, die mit #Konflikten umgehen wollen oder müssen. Gewinnen Sie Einblicke in #Mediation und #Diversity, Zur Stärkung Ihrer persönlichen Sicherheit, Kompetenz und Professionalität in Konfliktsituationen erarbeiten Sie hier

- Analysen komplexer Prozesse, um diese handhabbar zu machen,

- Reflexion über die eigenen Anteile an / in Konfliktsituationen,

- Einblicke in das Verhältnis von menschlicher Vielfalt bzw. Diversity zu Konflikten,

- Kenntnisse der verschiedenen Wertschätzungsformen und ihrer Bedeutung für Konflikte,

- praktische Erfahrung.

Das Seminar vermittelt ein Grundwissen über Mediation, also die Phasen und Prinzipien sowie über ihren rechtlicher Rahmen. Sie werden eingeladen, über die Rolle der Mediatorin oder des Mediators nachzudenken. Darüber hinaus tauschen Sie sich aus, welche Bedeutung die menschliche Vielfalt für Konflikte hat und Sie erfahren von den konkreten Ebenen und Formen einer wertschätzenden Haltung. So loten Sie die Chancen und Grenzen der wertschätzenden #DiversityMediation aus. Immer wieder helfen Ihnen kurze Übungen, das Gehörte auf die eigene Arbeit oder das eigene Anliegen anzuwenden.

Im Anschluss haben Sie die Möglichkeit, eine schriftliche Reflexion von maximal 4 Seiten über Ihr Thema einzureichen. Mit dem Schreibprozess vertiefen Sie Ihre Einsichten und mit unserem Feed-Back verankern Sie die zusätzlich. (2 Stunden Selbstarbeit)

Gleichzeitig ist diese Einführung der Startpunkt für die Ausbildung zur zertifizierten Mediatorin oder zum zertifizieren Mediator (nach Verordnung) bei uns.

intaqt GmbH, Rykestr. 43, 10405 Berlin - www.intaqt.de/events/konfliktbearbeitung-eine-einfuehrung-7/

Von 10.00 -18.00 Uhr (1. Tag) und 9.00-17.00 Uhr (2. Tag)

14 Präsenzstunden und optional 2 Stunden schriftliche Reflexion)